Часто задаваемые вопросы
  • 🎁 Какие документы нужны для офромления раьбочей визы в Польшу. ❓

    Для открытия Польской рабочей визы от Вас требуются такие документы:

    загран паспорт;
    украинский паспорт;
    ИНН.

  • 🚀 Можно ли открыть годовую визу в польшу ❓

    Годовую визу можно открыть только в двух случаях:

    если у Вас ранее была полугодовая виза;
    если Вы легально работали в Польше по безвизу.

  • 🙌Почему у нас Бесплатно?💯💰

    Европейским законодательством запрещается взимать какую-либо оплату с Кандидата за предоставление ему места работы.
    К сожалению, украинский рынок трудоустройства за границей построен на оплате услуг агента именно Кандидатом.
    Наше лицензированное агентство гарантирует трудоустройство согласно европейским правовым нормам, а именно кандидат получает вакансию бесплатно, а услуги агентства оплачивает Клиент (работодатель).

  • 🛍 Что мне нужно сделать, чтобы устроится на работу в Польше ❓

    Откликнитесь на актуальную вакансию, опубликованную на нашем сайте, заполните резюме или оставьте заявку на консультацию. Наш менеджер свяжется с вами, обсудит детали вакансии и организует собеседование. В случае, если вы соответствуете требованиям вакансии, и работодатель утвердит вашу кандидатуру, мы начнем оформление всех необходимых документов.

  • В агенстве по трудоустройству FPS найдете польша работа на заводе, а так же работа в польше в гданьске.
  • Работа в городе Сважендз, выбирайте вакансии в нашем агенстве по трудоустройству в Польше FPS.com.ua, а также варшава работа на выгодных условиях.
  • Вакансии в Польше, как быстро найти работа и вакансии познань, лучшие предложения водитель польша найдете на нашем сайте FPS.
  • Вакансии Гожув Велькопольский, найти не составит труда в нашем агенстве, а так же работа польша для женщин на выгодных условиях от компании FPS.
  • Робота в Польше Краков, а так же работа в польше швея от компании FPS.

УКРАИНСКИЙ ОТДЕЛ КАДРОВ ПОЛЬСКОГО РАБОТОДАТЕЛЯ

Разнорабочий на завод LG Electronics в Бискупице-Подгурне - P171203

P171203
12.84 zł netto
В наличии
 

Монтаж на линии, докручивание элементов, наклеивание этикеток, контроль качества, перемещение деталей.

Мужчины до 49 лет, женщины до 45, пары 18-45 лет.

ОбъектLG Electronics СтавкаЗарплата в час: 12.84 злотых нетто. 12,4 - без налога до 26 лет. График работыМин. 210 ч. + субботы. В зависимости от цеха: 1) только дневные смены 07:00- 17:00 пн-чт 10 ч., пт 8-10 ч., 2-3 сб/мес 8 ч. (при заказах). Перерывы 09:00-09:10, 12:00- 12:15, 15:00-15:10. 2) дневные и ночные смены: (12-16 по желанию) ч. 7 дн/нед, 2 вых./м Правовая форма трудоустройстваТрудоустройство на основе Umowy zlecenia. Рабочая виза или безвиз с возможностью подачи на Карту побыту. Наличие документовПольская рабочая виза D, от 4-х месяцев ПолЖенщины, Мужчины, Пары ОпытБез опыта
Работодатель
Объект:
Описание объекта:
Производство стиральных машин и холодильников.
Местность:
Biskupice Podgorne (17 км от Вроцлава).
Описание вакансии
Функционал:
Монтаж на линии, докручивание элементов, наклеивание этикеток, контроль качества, перемещение деталей.
Ставка:
Зарплата в час: 12.84 злотых нетто. 12,4 - без налога до 26 лет.
График работы:
Мин. 210 ч. + субботы. В зависимости от цеха: 1) только дневные смены 07:00- 17:00 пн-чт 10 ч., пт 8-10 ч., 2-3 сб/мес 8 ч. (при заказах). Перерывы 09:00-09:10, 12:00- 12:15, 15:00-15:10. 2) дневные и ночные смены: (12-16 по желанию) ч. 7 дн/нед, 2 вых./м
Обучение:
На усмотрение работодателя
Правовая форма трудоустройства:
Трудоустройство на основе Umowy zlecenia. Рабочая виза или безвиз с возможностью подачи на Карту побыту.
Работник
Наличие документов:
  • Польская рабочая виза D, от 4-х месяцев
Возраст от:
18
Возраст до:
45
Квалификация
Опыт:
Умения, способности, знание языка:
Хорошие мануальные способности.
Образование:
Среднее
Условия
Рабочая одежда:
За счет работодателя футболки. Обувь и брюки – свои.
Медосмотр:
За счет работодателя
Проживание:
За счет работодателя (комнаты 2-7 чел.). Есть возможность проживания в квартире не далеко от центра города (доезд к месту работы без пересадок городским транспортом 20-30 мин.)
Ежедневный доезд:
За счет работодателя (ехать 15-40 мин.).
Питание:
За свой счет. Есть столовая на предприятии (обед 10 злотых).

Производство стиральных машин и холодильников.

Работа в Польше - Разнорабочий на завод LG Electronics в Бискупице-Подгурне - P171203. Предлагаем заказать вакансию с хорошими условиями труда на сайте www.fps.com.ua с качественным подбором работодателя. Наше агенство www.fps.com.ua поможет выбрать работу в Кракове, Познани, Вроцлаве. Наберите менеджеру и он предложит вакансии в Польше или другие вакансии из обширного разнообразия работодателей. Уточнить о лучших предложениях можно по номеру телефона: 38 (044) 227-53-57.

Работала на этом заводе 6 месяцев. Есть и положительные и негативные впечатления.
Есть легкие, а есть очень сложные процесы. Тут уже дело везения. Часто женщины работают на более тяжелых операциях.
Если кто-то не справляется, то либо увольняют, либо переводят на другой процес. Тоже дело везения.
На линии холодильников работать немного проще, чем на линии стиральных машин. Куда именно вы попадете - решено до вас) Как повезет) Хотя на стиральных машинках тоже есть много несложных операций) не все так страшно.
Если есть проблемы с опорно-двигательным, либо варикоз, работать тяжело. Если стоять на одном месте 12 часов для вас не проблема, то можно работать. К быстрому тепму и процесу привыкаешь за две недели.
Тепло, сухо, чисто. Но шумно.
Если вы медлительный, и не умеете работать руками, то это не для вас. Нужна скорость и хорошая реакция.
Есть еще отдел трускарок. О нем ничего сказать не могу.
Есть и разные керовники, есть человечные, а есть неадекватные. Как повезет) ну это вы уже поняли) У меня в отделе было много поляков. Отношение к украинцам, индусам, грузинам было хорошее.
График работы нестабильный. Не так как написано в описании вакансии (7.00-17.00). Летом работали по 12 часов, и все субботы рабочие. Осенью уже по 10-11 часов. Беда в том, что никто не может сказать, до которого часа работаем. Всегда тянут до последнего. При чем за полчаса до конца дня, могут продлить еще на час.
Перерывы чаще всего по графику. Но если что-то сломалось, то делают экстренный перерыв раньше времени. И потом работаешь 4 часа без перерыва и, простите, в туалет не можешь пойти.
Есть кулеры с водой, есть холодильники, куда можно поставить свой обед, есть микроволновки, чтобы подогреть, есть кофеаппараты и аппараты со сладостями, снеками и т.д. Бесплатно дают булочку (вафельку), но не всегда и 0.5 воды.
Туалеты не убирают, там посточнно грязь и бачки сливные не работают. Есть горячая вода, мыла почти всегда нет.
Если повезет, то дадут большой шкафчик в раздевалке. Если нет - то маленькую ячейку не всегда возле места работы.
При оформлении документов работала с менеджером Владимиромиз Ивано-Франковска. Очень довольна!
Чего не могу сказать о всех координаторах в Польше. По приезду нас встретил Сергей, был не особо приветлив, никакой информации о работе не дал, абсолютно никакой!!! Посадил в такси и отправил в хостел. Пришлось самим звонить и спрашивать. Так не работают с людьми! И простите, Сергей, но это первое впечатление испортило впечатление о вас. Хотя помимо этого Сергей всегда откликался на просьбы и вопросы) В отличие от Надежды( Это особый экземпляр... инфантильная , не особо приветливая девочка, которая на большинство обращений отвечала: "И что вы хотите, чтобы я сделала?" (Когда мне не досчитали отработанные часы), "А что бы вы сделали если бы потеряли банковскую карточку в Украине?". Но мы не в Украине. В общем: координаторы посредственные.
Уже много написала, что-то наверно упустила из виду. Скажу одно: на одном и том же предприятии у каждого будет различный опыт, кто-то бежит через неделю, кто-то работает по несколько лет. Пробуйте!
Вернусь ли я? Скорее нет. Но по субьективным причинам, очень болят ноги при стоячей работе.
Надеюсь, что кому-то отзыв будет полезен)